Nuestros cursos son los siguientes:
1. Manual de Autocuidados Factores Psicosociales en la Prevención de Accidentes
Código Sence: 1238033548
⏱ 32 horas / Curso A Distancia
Aprende a identificar, prevenir y gestionar factores psicosociales que impactan la seguridad laboral y el bienestar personal.
2. Técnicas de Habilidades para la Dirección de Personas
Código Sence: 1238036980
⏱ 60 horas / Curso a Distancia
Fortalece tus competencias de liderazgo, motivación, supervisión y coaching para gestionar equipos de manera efectiva.
3. Técnicas de Habilidades y Valores Del Trabajo En Equipo
Código Sence: 1238050183
⏱ 8 horas / Curso Presencial
Fortalece tus competencias de liderazgo, motivación, supervisión y coaching para gestionar equipos de manera efectiva.
4. Gestor de Inclusión Laboral
Código Sence: 1238059176
⏱ 175 horas / Curso a Distancia
Especialízate en políticas y prácticas de inclusión laboral para entornos de trabajo diversos y productivos.
5. Estrategias de Promoción del Autocuidado y Vida Saludable en el Trabajo
Código Sence: 1238061937
⏱ 150 horas / Curso a Distancia
Diseña e implementa estrategias para promover hábitos saludables y prevenir riesgos laborales.
6. Técnicas de Comunicación y Resolución de Conflictos
Código Sence: 1238062814
⏱ 120 horas / Curso a Distancia
Aprende herramientas prácticas para comunicarte con efectividad y resolver conflictos en el entorno laboral.
7. Herramientas de Prevención del Acoso Sexual, Laboral y Violencia (Ley Karin)
Código Sence: 1238067371
⏱ 100 horas / Curso a Distancia
Capacítate en la prevención, detección y gestión de casos de acoso y violencia laboral según la normativa vigente.
8. Técnicas de Trabajo en Equipo y Comunicación
Código Sence: 1238075874
⏱ 120 horas / Curso a Distancia
Fortalece la comunicación efectiva y el trabajo colaborativo para alcanzar objetivos comunes.
9. Autocuidados y Factores Psicosociales de la Prevención de Accidentes
Código Sence: 1237079156
⏱ 120 horas / Curso a Distancia
Profundiza en prácticas y estrategias de autocuidado y prevención de riesgos en entornos laborales.
Nuestros cursos son los siguientes:
1. Manual de Autocuidados Factores Psicosociales en la Prevención de Accidentes
Código Sence: 1238033548
⏱ 32 horas / Curso A Distancia
Aprende a identificar, prevenir y gestionar factores psicosociales que impactan la seguridad laboral y el bienestar personal.
2. Técnicas de Habilidades para la Dirección de Personas
Código Sence: 1238036980
⏱ 60 horas / Curso a Distancia
Fortalece tus competencias de liderazgo, motivación, supervisión y coaching para gestionar equipos de manera efectiva.
3. Técnicas de Habilidades y Valores Del Trabajo En Equipo
Código Sence: 1238050183
⏱ 8 horas / Curso Presencial
Fortalece tus competencias de liderazgo, motivación, supervisión y coaching para gestionar equipos de manera efectiva.
4. Gestor de Inclusión Laboral
Código Sence: 1238059176
⏱ 175 horas / Curso a Distancia
Especialízate en políticas y prácticas de inclusión laboral para entornos de trabajo diversos y productivos.
5. Estrategias de Promoción del Autocuidado y Vida Saludable en el Trabajo
Código Sence: 1238061937
⏱ 150 horas / Curso a Distancia
Diseña e implementa estrategias para promover hábitos saludables y prevenir riesgos laborales.
6. Técnicas de Comunicación y Resolución de Conflictos
Código Sence: 1238062814
⏱ 120 horas / Curso a Distancia
Aprende herramientas prácticas para comunicarte con efectividad y resolver conflictos en el entorno laboral.
7. Herramientas de Prevención del Acoso Sexual, Laboral y Violencia (Ley Karin)
Código Sence: 1238067371
⏱ 100 horas / Curso a Distancia
Capacítate en la prevención, detección y gestión de casos de acoso y violencia laboral según la normativa vigente.
8. Técnicas de Trabajo en Equipo y Comunicación
Código Sence: 1238075874
⏱ 120 horas / Curso a Distancia
Fortalece la comunicación efectiva y el trabajo colaborativo para alcanzar objetivos comunes.
9. Autocuidados y Factores Psicosociales de la Prevención de Accidentes
Código Sence: 1237079156
⏱ 120 horas / Curso a Distancia
Profundiza en prácticas y estrategias de autocuidado y prevención de riesgos en entornos laborales.
Makalu Consultores: Formación con propósito, inspirada en la grandeza
En el mundo de la capacitación, no basta con enseñar; hay que inspirar. Esa es la esencia de Makalu Consultores, una OTEC con más de 20 años de trayectoria, nacida de una historia tan poderosa como simbólica: la expedición chilena que logró conquistar la cumbre del Makalu, la quinta montaña más alta del planeta.
Ese hito, marcado por el trabajo en equipo, la resiliencia y la pasión, fue el punto de partida para que Rodrigo Echeverría fundara Makalu Consultores el año 2003. Su visión: llevar a las organizaciones los mismos valores que hicieron posible esa hazaña, a través de experiencias de capacitación centradas en el liderazgo, la comunicación, el autocuidado y la colaboración.
Más que una OTEC, una experiencia transformadora
Makalu no es solo un centro de formación técnica; es un espacio de desarrollo humano. Aquí, el aprendizaje no es un fin, sino un camino que recorremos junto a las personas y equipos que confían en nosotros.
Nuestra historia está construida desde la cercanía, el compromiso y el crecimiento conjunto. Quienes formamos parte de Makalu no solo enseñamos: también aprendemos, evolucionamos y nos apasionamos con cada proyecto. Y es justamente esa combinación de profesionalismo y humanidad la que nos diferencia.
Nuestra directora —quien comenzó su camino en Makalu como parte del equipo y hoy lidera este proyecto— encarna el espíritu de lo que somos: un equipo que cree en el poder de crecer juntos, con calidad, calidez y propósito.
Comprometidos con la calidad
Contamos con la certificación bajo la Norma Chilena 2728:2015, lo que asegura a nuestros clientes que cada uno de nuestros cursos y servicios cumple con los más altos estándares de calidad, compromiso y mejora continua.
Nuestro equipo de relatores y profesionales está altamente capacitado para diseñar e impartir capacitaciones que no solo entregan herramientas, sino que generan cambios reales y sostenibles en las personas y las organizaciones.
¿Por qué elegirnos?
Porque creemos profundamente en lo que hacemos. Porque llevamos más de dos décadas ayudando a empresas de distintas industrias a potenciar el talento de sus equipos. Y porque, al igual que aquella expedición que inspiró nuestro nombre, sabemos que las grandes metas solo se alcanzan con visión, compromiso y un equipo sólido.
Diseñamos experiencias formativas adaptadas a las necesidades específicas de cada organización, con metodologías participativas, enfoque vivencial y un fuerte componente humano.
Makalu Consultores: Inspiramos a las personas. Transformamos a las organizaciones.