Noticias

30 Octubre 2022

Trabajadores… ¿Empleados? ¿Colaboradores? Trabajadores… ¿Empleados? ¿Colaboradores?

Sabemos que el lenguaje crea realidad, la resignifica, la procesa y siempre transforma nuestro modo de verla. Analizaremos algunos conceptos muy utilizados hoy en el mundo de los RR.HH.

25 Octubre 2022

Makalu Consultores renueva alianza con Restaurante Macerado Makalu Consultores renueva alianza con Restaurante...

Trabajamos desde hace ya años con un lugar privilegiado del Valle de Casablanca, donde la buena mesa y el servicio de excelencia se ha hecho una tradición.

20 Octubre 2022

Reskilling y Upskilling: Habilidades Cambiantes Reskilling y Upskilling: Habilidades Cambiantes

El futuro del trabajo. Esta es una prioridad principal para el 42% de los líderes de recursos humanos, y el 43% expresa que aún no activa una estrategia laboral explícita en su organización.

10 Octubre 2022

Daño del Mansplainning en los entornos Laborales Daño del Mansplainning en los entornos Laborales

Muchas veces el “explicar sin solicitar” es una de las formas más rápidas de cerrar una conversación y hacer que la persona que recibe la explicación se sienta disminuida y frustrada.

30 Septiembre 2022

Mobbing, Identificarlo para Enfrentarlo Mobbing, Identificarlo para Enfrentarlo

La Organización Mundial de la Salud ha considerado que este tipo de acoso selectivo en el lugar de trabajo es un problema de salud pública mundial multifacético con resultados nocivos.

20 Septiembre 2022

Quiet Quitting: Apagón de la Ambición Quiet Quitting: Apagón de la Ambición

Es quizá, una respuesta generacional a la desproporción del trabajo. Traducido frecuentemente como “Renunciar en silencio” es una tendencia que se trata de malos jefes, no de malos empleados.

10 Septiembre 2022

Boreout, cuando el trabajo te aburre Boreout, cuando el trabajo te aburre

A primera vista, este síndrome se parece a los síntomas del exceso de trabajo. Sin embargo, no se debe a una desproporción laboral sino a una falta de estimulación intelectual.

30 Agosto 2022

Transformaciones Organizacionales: Hacerlo con Éxito Transformaciones Organizacionales: Hacerlo con...

Ninguna acción individual o grupo de gestiones define el éxito de cualquier cambio, pero existen indicadores positivos para que estas innovaciones capturen el mayor valor.

20 Agosto 2022

Integridad Corporativa: Hoy, importante. Mañana, vital Integridad Corporativa: Hoy, importante. Mañana,...

El desafío actual en materia de cumplimiento es que muchas iniciativas se implementan de manera genérica en todos los miembros de la organización, en lugar de formas más específicas.

10 Agosto 2022

Liderazgo basado en la Empatía Liderazgo basado en la Empatía

Es fundamental que las empresas contraten y estimulen gerencias y liderazgos efectivos, capaces de hacer avanzar a la organización tanto en tiempos buenos como en épocas dificultosas.

30 Julio 2022

Futuro del Trabajo: Equipos Multifuncionales Futuro del Trabajo: Equipos Multifuncionales

La colaboración interdisciplinaria es un factor que se está volviendo cada vez más importante. Sin embargo, la mayoría de las empresas fallan en los enfoques de implementación.

20 Julio 2022

Reflexiones de Comunicación Reflexiones de Comunicación

En estos casi veinte años de ejercicio profesional en el ámbito del Capital Humano, nos hemos nutrido de la experiencia de trabajar con técnicos, expertos y clientes de toda naturaleza.

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